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王建明在成探廠開展“走基層、送溫暖”活動
發布時間:2020-01-07    信息來源:成都探礦機械廠    瀏覽次數:2708

   1月2日,新年上班第一天,局黨委書記、局長王建明,局黨委常委、副局長李成冰率局“走基層、送溫暖”慰問組前往成探廠,走訪慰問干部職工,向大家致以節日的問候和誠摯的祝福,把黨組織的關懷和溫暖送到基層干部職工心坎上。


   在困難黨員李治權家中,王建明與他拉家常、噓寒問暖,詳細了解他的生活和家庭收入情況,為他送上慰問金。在新廠廠區,王建明走進鉆具應用研究所、機械公司,詳細詢問技術人員們的工作情況,認真傾聽大家的建議和心聲。他說,科技工作者要充分利用自身專業特長,大力推進科技成果轉化,把實現自我人生價值和單位發展統一起來。各級黨組織要關心和重視科技工作者,從政策扶持、資金投入、基礎設施建設等方面全力支持科技創新工作,為科技工作者提供優質、安心的干事創業環境。在生產車間,王建明一行一邊了解生產一線管理秩序、生產設備等基本情況,一邊詢問該廠塔鉆項目的進展和客戶情況,聽取廠長劉漢強對相關情況的介紹。


   下午,王建明召集成探廠全體班子成員、中層以上干部召開座談會,集中宣講黨的十九屆四中全會精神和省委十一屆六次全會精神。王建明高興地談到,2020年第一個工作日來到成探廠,所見所聞倍感欣慰,感受到了廠風廠貌的巨大變化,一些困擾多年的問題取得了新的進展。在新的一年,全廠黨干部結合實際,開展專題研究,狠抓中央省委全會精神的貫徹落實,確保終端見效。要立足高站位謀劃好成探機關廠新一年的各項工作。


   一是要聚焦經濟發展,堅持以經濟發展為中心,通過經濟發展來改善干部職工的幸福生活指數。要專注企業的發展,把企業在市場的各種優勢要素聚集起來形成自已的核心競爭優勢,并不斷轉化為社會財富和經濟效益。要將制度建設擺在更加突出的位置,以更加成熟更加成型的制度解決發展中遇到的問題。要做好企業長遠發展的戰略發展規劃,盤活經營性資產,積極引進戰略合作伙伴。要加強經營風險和財務風險的防范和控制措施。

   二是要聚焦改革創新,直面風險挑戰。要堅信惟改革者進,惟創新者強,惟改革創新者勝,把改革創新進一步明確為引領地位,堅持不懈地推進改革創新,推動經濟持續健康發展。要多途徑深化改革,積極轉換經營和管理機制,激發市場競爭活力。要加強技術和科研成果運用,更加重視技術研究和科研成果的橫向聯系,重視科研人才培養。要細分市場,精準產品定位,提質增效,積極推動產品更新換代;

   三是聚焦班子和隊伍建設,強化履職擔當。要在干部思想教育、監督管理、正向激勵上持續發力、久久為功,著力推動班子隊伍健康發展;要創新性引進人才機制,通過市場化解決人才斷層的困境;要發揮現有人才作用,不斷提升人才素質,以培養高層次、高技能人才為重點,統籌推進行業人才隊伍整體素質;要利用好扁平化管理模式,通過減少行政后勤管理層次,裁減冗余人員,建立緊湊、干練的扁平化組織結構。

   李成冰在會上就貫徹落實局黨委“為工業找礦、為產業和民生服務”的工作基調,大力實施“地質+”戰略及“五個地礦”建設決策部署的實施提出具體意見。


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